自查存在问题及整改措施

自查存在问题及整改措施
时间:2022-08-10 08:58:13
自查存在问题及整改措施(精选20篇)

  自查存在问题及整改措施(一):

  根据厅党组、局党委关于巡视反馈党建问题立整立改工作的安排部署,所党委结合我所党建工作实际,在照单全收厅党组、局党委党建工作问题清单的基础上,主动对照全面从严治党要求,深入开展自查自纠工作,梳理了8个方面的问题清单,对应制定了25条整改措施,现阶段正有条不紊地持续推进中。

  目前,我所党建整改工作已取得阶段性成果。一是奋力提高政治站位,所党委高度重视整改落实,相继召开3次专题党委扩大会进行研究部署,调整了党建工作领导小组和班子成员党建工作联点安排;二是增强主体意识,始终强调“两个职责”“一岗双责”,成立配合巡视工作领导小组和办事机构、联点督导机构,明确党委领导负责、党支部具体落实的职责体系,自上而下地落实管党治党职责制,建立健全了领导小组职责制工作推进机制;三是坚持问题导向,量化问题清单,召开专题党建工作会议查找各支部党建工作中存在的问题和不足;四是规范支部建设,完善台账管理,完成了新成立的2个大队支部组建和其他支部改选工作,在机关4个支部建立13个党小组,推进“三会一课”制度落实,严格按照“五有十上墙”标准建立了9个党员活动室,规范了活动阵地;五是细化措施推进落实,将6-8月定为我所“党建工作促进月”,经过开展“三亮三比三评”、“三联系”、“三个一”、“庆七一”主题实践活动等特色专题活动,依托“三张清单”、“每一天学习一小时”、谈心谈话、党小组学习等创新制度,用好党委书记、纪委书记讲党课的载体,做好抓党建学习、促党性修养工作,充分调动广大党员民警的进取性,切实提升我所机关党建工作规范化

  水平。

  自查存在问题及整改措施(二):

  一、存在问题

  1、业务知识不够,业务技能不熟,工作时间短,经验不足。没有深刻的意识到业务水平的高低直接影响到工作效率和工作质量,在处理工作时比较盲目,缺乏必须的自信,没有制定一套适合自身的工作方案;例如^^^^^

  2、工作方法简单,只安于表面,没有对问题进行深入理解和深刻的思考,没有意识到工作方法的完善,会给自我的工作带来动力。由于部门人员流动性较大,长期应对新员工,有时会产生不够耐心和情绪急躁现象。^^^^^

  二、存在问题的原因

  1、没有制定适合自我的`管理方案和方法,业务技能不熟练,经验不足,没有摆正自身的位置,总以为自我在工作中尽职尽责就能够了。结果说得多,亲自督办的少。认为谁出了问题谁自我负责。造成了员工队伍的合力不够,职责心不强,缺乏应有的战斗力和凝聚力,缺乏归属感和团体荣誉感。久而久之,不但影响了个人也影响了团体。

  2、因为员工流动性较大,工资基数不多,所以即使平时出现了问题也大多采取“教育从严,出发从轻“的办法,搞说服教育。即便一部分人根本没有从本身去纠正问题,改正过错。我也是睁一只眼闭一只眼,保证不出现重大过错也就过了。

  三、整改措施

  1、加强学习,奋力提高自我的业务技能和管理水平,不断丰富自我的工作经验,完善自我的工作方法。

  2、摆正自身位置,加强员工管理。从思想教育入手,加强业务技能的培训,加强岗位管理制度的执行力度,奋力提高队伍的业务水平和整体素质。

  3、进取与各级领导接触学习。学习怎样用不一样的方法处理相同的问题,怎样从矛盾中找来源理问题的最好方法,在工作中不断充实自我,锻炼、磨练自我。

  4、正确对待批评和提议,奋力工作,用实际行动弥补不足。在这次自查自纠活动中本着有则改之,无则加勉的态度学习其他同事的工作态度和工作方法。[由Www.Nanss.Com整理]

  自查存在问题及整改措施(三):

  按照分局关于开展"作风纪律整顿月"活动的安排部署和我所《作风纪律活动实施方案》,经过深入的学习有关文件和法律法规等规章制度,结合自我近几年来的实际情景,个人对照活动要求,从思想作风、工作作风、领导作风和生活作风等方面进行了自查自纠,摆出问题,分析原因,以便更好的开展工作。

  一、存在问题和不足

  1、党员的模范带头作用发挥的还不够,全心全意为人民服务的思想树立的还不够好,放松了对自我世界观的改造。

  2、工作还有不够主动的问题。总认为自我工作这么多年,有一种想休息一下的想法,对自我的要求有所下降,工作不能够主动和自觉。

  3.工作方式方法还不够灵活。工作中,思想不够解放,存在着因循守旧的观念,习惯于按旧框框、老规矩办事,不敢于破旧立新;在方法方式上还没有完全做到合理统筹兼顾;工作抓得不细,按照绩效考核的要求还有很大的差距,有待进一步提高。

  4、艰苦奋斗的精神有待加强。牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松,工作上还有"蹲、守、靠"的思想。因为工作繁忙,有时会放松了学习和自我深造的时间。

  5.在生活作风方面,基本上能做到勤俭节俭,反对铺张浪费,抵制拜金主义。但也存在一些问题,例如有时贪图安逸、贪图享乐;节俭计划性不强,总认为每月都有工资,花完还发,没有很好地发扬勤俭节俭的优良传统。

  二、存在问题的主要原因

  在思想上对政治学习认识不够,平时虽按时参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,理论与实践脱节,自我思想意识的更新不够。

  三、整改措施

  经过开展作风纪律整顿活动,本人认真对照干部作风建设方面的要求,经过学习大家的长处,认真反思自我的不足,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真从以下几个方面进行整改:

  ①认真学习"三个代表"重要思想,深入结合"科学发展观",用新知识、新理念武装自我的头脑,增长自我的才干,提高基层工作本事。与时俱进,不断加强思想政治理论和业务学习,要坚持理论联系实际,在思考中活化思维,提升境界,以适应新形势的要求,更好的完成本职工作。

  ②大胆创新,锐意进取,善于总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足,不断提高自我的文化素养和业务水平。

  1.加强自我改造,提高综合素质。首先,加强业务学习,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,更新自我的知识结构和理论水平。从自身工作的实际出发,进一步进取探索建立健全科学管理的新机制。其次,要注重法律实务,将法律理论与基层实际相结合,提高问题处理的规范性、科学性。最终,要虚心好学,遇到问题多看多问多想多请教,以高度的工作职责感和踏实的工作作风,严格、公正、礼貌处理各种问题,真正做到全心全意为社区居民服务。

  2.以高度的政治职责感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的完成所分管的各项工作任务,切实转变工作作风、提高工作效率、开拓创新、求真务实,模范的履行好一个警察的职责,奋力开拓工作新局面。

  3.要严格要求自我,以身作则,自觉遵守工作纪律,严格执行廉政规定,严谨、规范、科学地做好各项工作。深刻的认识到进一步加强反腐倡廉建设的重要性和紧迫性,坚定不移的推进反腐倡廉建设。生活上崇尚简单化,勤俭节俭,与人友善相处,自尊自重,并严格要求自我不参与赌博、不到娱乐场所、不得有违法乱纪行为,时刻检点自我生活的方方面面。

  4.发扬民主,团结共事。在以后的工作中进一步增强民主意识,虚心听取各方面意见,善于和同志们团结共事,自觉理解党内监督和群众的监督,心胸开阔、平等待人。

  5.扎实做好自律和他律。严以律己,经过读书学习,自觉改造自我;严格要求自我,自觉的警示自我;见贤思齐,自觉地激励自我。同时,加强思想教育,奋力提高自身内在素质;加强法制学习,以法律己。时刻以市局的"八个不准"警醒自我、约束自我。

  经过此次自查自纠,本人要充分认识到加强作风纪律的重要性和紧迫性,要始终坚持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,以高度的政治职责感和踏实的工作作风,实事求是、真抓实干,艰苦奋斗、勤俭节俭,发扬民主、顾全大局,切实树立正确的世界观、价值观、人生观、荣辱观、权力观和地位观,构成"为民、务实、清廉"的作风,争做一名合格的张xx式的好民警。

  自查存在问题及整改措施(四):

  20xx年,xxxx财务部在工作中发生一些错误,均因工作人员本事有限,导致错误后果,经过集团公司财务部检查及我公司财务部人员自查,有许多资料不贴合规定并有重大纰漏,需要立即整改,在集团财务中心的指导和督察下,我部门对发生的问题进行整改,现将整改情景汇报如下:

  一、整改资料

  1、收购期间票据审核不严,发生收款人在付款书上未签字现象。

  2、价格或者扣杂有变动,对原始磅单未加变更,而直接在付款环节进行变动,致使地磅室台帐与财务结算吨位及金额都发生差异。

  3、成品库房入库数量不准确,经过实物盘点发现账实不符。

  4、地磅室汇总台帐漏计一车原料,单据号码为702#。

  二、事件发生原因

  1、工作态度不够严谨,不能严格认真的执行财务制度,未能仔细谨慎的审核财务票据,加之劳动强度超过负荷,付款业务过程和手续繁琐,金额小,客户多,而工作人员仅有出票人及付款人,没有专职的开发票人员及审核人员,集团和公司都以往研究过聘请银行专业人员付款或者招聘财务人员一名,本部门研究费用加大原因,决定自我克服困难奋力办理,结果出票人出具错误结算单,而付款人未能认真审核便直接付款,忙乱中出错误,事后又未能在开具发票和账务处理中复查原始票据,导致未能及时发现失误而失去最佳纠错时机。

  2、价格和扣杂发生变化,由于时间问题未能在第一时间到地磅室修改磅单,可是均由康大公司领导签字认可,事后修改磅单当事人不在,失去了修改的客观条件及意义。

  3、成品库房产成品入库不准原因很复杂,主要因为库管员缺乏工作经验,入库计数管理流程不明确,而本部门负责人虽然多次指导,但未能对库管员的实际操作进行严格监督、检查和督促,当然也不能排除生产收购期日常具体业务缠身削弱了对下属工作的监督职能的执行。

  三、给公司造成的后果

  1、因出票人轻率出票及付款人缺乏详细认真的审核致使公司给农户多付款项为8287.47元。

  2、没有及时修改磅单,对账务检查带来诸多不便,给公司没有造成其它实际经济利益影响,也没实际损失。

  3、库管员所报入库数据和实际实物数据相差较大,导致公司会计对存货资产无法正确计量,失去资产管理及控制的实际意义。为到达资产管理目的,公司不得不多次组织人力、物力、财力盘点实物,又给公司增加了必须的不该发生的费用。

  4、地磅单据没有统计入台帐,是因为司磅员疏忽漏计,而报表报至财务部,当时对磅单的号码的连续性没有及时确认。

  四、整改结果

  1、未签字票据已经全部找到当事人履行了签字的手续。

  2、磅单和付款单据不符部分,已经全部查找出原因,进行备注说明,并另行制作了调节表,并与其它相关资料装订在一齐,以备随时查阅。

  3、多付款部分,分别都找到了收款人。目前正在经过法律程序处理。

  4、库房盘点已经全部结束,针对该问题,公司制定了产成品出库的补充细则,并已经开始实施新的补充细则,实行双人出库。目前进展顺利。另根据员工本事及特点,对库管员进行了调整:由赵青俊接替库管工作,负责存货的计量和收发;原库管马艳萍因熟悉存货分布状况,以库房协管员身份继续协助赵青俊管理存货。

  5、漏计的购入原料,经过查证得到落实,原料已经入库,货款已经支付,并已经改正原始台帐记录。

  6、对账实不符部分已经做了据实调整。

  7、全厂于20xx年xx月25日完成资产复查和补盘工作,现正在进行资料整理。

  五、整改后的反思及提议:

  1、部门负责人要尽自我所能对下属员工定期检查、培训和考核,以提高下属的工作本事,及时发现错误,并力争给每个岗位配备适合的工作人员,从而提高工作质量,降低发错几率。

  2、对本部门工作要进行定期和不定期的自查,发生失误和错误争取在第一时间弥补、挽回和改正。

  3、为避免发生失误,减少损失,并利于部门负责人加强对部门工作的监督、检查和改善,提议在下一个生产收购期研究以下方案:

  (1)增加稽核会计一人,也能够研究长期录用,费用全年应当约2万元。

  (2)收购期能够仿效其他单位,聘请银行付款,安全便捷,可是手续费略微较高,按照付款金额5‰---8‰。

  4、完善管理流程和作业指导书,明确产品待检、分级、入库计数、码垛分类等的标准方法。

  以上是本财务部对此次财务整改的整体情景汇报,敬请公司领导审查验收。

  自查存在问题及整改措施(五):

  经过认真学习,并结合自身实际工作,深入仔细的查找存在的问题,剖析问题的原因,提出切实可行的整改措施,改善工作作风,优化工作效果,提高工作效率。

  一、存在问题原因分析

  1、学习的进取性不强,求知欲望不高,对专科知识学习不够深入,没有完全用理论知识武装自我的头脑,从而导致处理问题不够熟练,给病人解释不够全面。

  2、以工作忙为理由,当病人询问时,继续做自我的事情,怕手头的事情出错,回答不及时,不够耐心。

  3、为了早点完成任务,省略了一些步骤,没完全按各项规章制度步骤执行,或者凭印象做事,造成了一些护理差错。

  二、整改措施

  1、刻若学习,振奋精神,奋力提高自我的技术水平,要自觉把理论学习作为自我的第一需要,扎实深入的学习,学以致用,为了更好地为病人服务,减轻治疗时病人的疼苦。要把自我空余的时间都放在学习上,学习基础知识,新技术,新理论。不断用新知识、新理念武装自我的头脑,增强自我的才干,提高自我护理工作的本事。

  2,强化服务理念,提高为病人服务的意识,想病人之想对于在儿科工作的我,必须要有足够的职责心以及耐心,在工作的点点滴滴做起。在每次的静脉穿刺过程中,由于家长的警长心理,促使我们在穿刺中紧张施加压力,导致不能一次穿刺成功。从而导致患者与家长之间的矛盾油然而生。

  儿科是个大科室,在季节和天气使患儿不断反复发病,患者住院期间出现床位不够,护理人员不能及时护理人员紧张。从而导致医患沟通障碍。

  在做治疗期间,不能及时的巡视病房,更换吊液不能及时到位。在种种的问题中。我们期望得到家长的理解及配合。所以我们要在工作中发现问题,要将一系列的问题及矛盾都处于萌芽状态。在以后的工作中要不断提高静脉穿刺成功率,做到以病人为中心,要关心病人。

  自查存在问题及整改措施(六):

  一、存在的主要问题

  1、专业知识学习缺乏主动性,不系统、不深入,只是每次业务学习的时候才看看书,查查资料,了解某个疾病的知识,但往往不够深入,自我没有学习计划,有许多东西往往学后就丢,浅尝辄止,钻的不深、学的不够。有时应对新出现的问题,处理不熟练,不能用最准确的方法来处理,解释不到位,让病人产生误解。

  2、医患沟通技巧不足,服务态度不够热情,“微笑服务”意识淡漠。有时回答病人的问题不是很耐心,陪病人做检查不进取,让病人觉得护理人员很冷漠,自我受到了冷落。

  3、有时会带着个人情绪上班,导致工作不够细心,出现差错,或者把情绪发泄在同事身上,让护理人员的形象受损,影响同事之间和谐相处。

  二、问题原因分析

  1、对专业理论知识的学习不够全面、不够深入,学习热情不高,对护理工作的认识存在偏差,总认为护理工作要的就是实践本事,理论知识的高低对自身的技术水平起不到多大作用,忽略了理论的重要性,从而导致处理问题不够熟练,给病人解释不够全面,遇到事情处理不恰当。

  2、工作经验不够丰富,不会正确管理自我的情绪,对如何区分工作和生活的认识不够深入,往往将生活中的情绪带入工作,从而影响到工作的正常开展。

  3、生活阅历较浅,平时就是两点一线,工作中总认为只要把手里的活干好就行,少说话多做事,少说少错、不说不错,于是忽略了与身边人的交流,从而导致自身的不善言辞,缺乏与人沟通的技巧。

  三、整改措施

  1、克服自身浮躁情绪,静下心来认真学习理论知识,自觉把理论学习作为自我的需要,认清即使有再过硬的技术,没有理论做根基,开展工作仍会像无头苍蝇一样磕磕碰碰。仅有以强大的理论功底为基础,学以致用,才能更好地为病人服务,减轻治疗时病人的痛苦。

  2、要认识到技术水平是在实践过程中一点一滴积累的,充分利用一切机会,增强自我的技术水平,提高护理工作的本事。牢记“三人行,必有我师”,遇有问题、难点多虚心向身边的教师、同事请教。

  3、摆正心态,在工作中不断磨砺自我的耐性,提升为病人服务的意识,始终坚持“一切以病人为中心”,对待病人就像对待自我的亲人一样,想病人之所想、急病人之所急、解病人之所难,耐心回答病人的问题,热忱为病人服务。不让病人在我这受冷落,不让形象因我受损。

  4、生活中摒弃不良的生活习惯,多读书、读好书,提升自我的文化修养,培养高尚的道德情操。学会主动关心、帮忙身边的同事,他们不单单是工作上的伙伴,也是生活里的朋友,建立良好的人际关系。

  以上就是本人的自查自纠,如有不妥之处,敬请领导、同事们批评指正。

  自查存在问题及整改措施(七):

  师德是一个教师的灵魂,是教师的立身之本。我国古代大教育家孔子曾说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”作为教师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自我的行为举止,言谈风貌。教师的一言一行都对小孩起着潜移默化的作用。教师需要从小事做起,从自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。仅有这样,才能保证教书育人的实效,小孩才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。

  一、作为一名青年教师教师,在这次十查十看活动中,我主要从以下几个方面来评析自我、审视自我。

  1、梦想信念、依法执教

  首先,社会在发展,知识在更新,知识容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。仅有不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破,再上新台阶。其次,多年的从教,使我认识到:仅有在普通的岗位中踏踏实实的工作,默默无闻的付出。并自觉遵守《教师法》,以它为准则,时刻提醒自我要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。

  2、“爱岗敬业、热爱学生”

  我热爱教育,热爱自我所从事的工作,热爱我们的学校。所以,不论在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在第一位,时刻以“校荣我荣,校衰我耻”的精神来指引我。在做好教具、认真备课的基础上,不断探索,大胆创新。工作中本着“心中有目标,眼中有小孩”的原则来设计活动,并做好记录。关心、热爱小孩是教师最基本的天职。在每次的活动中,我都要以尊重小孩、热爱小孩为出发点,坚持“一切为了小孩,为了小孩一切,为了一切小孩”,对学生严格要求,耐心教导,不讽刺,挖苦,歧视,不体罚和变相体罚,使小孩们愉快茁壮地长大。

  3、工作态度上,对待本职工作执着、爱岗敬业意识强烈、能尽职尽责,奋力做到忠诚教育事业、珍惜本职岗位,进取进取、奋发有为,全身心投入到教育事业中。

  4、大局意识强烈,能顾教育发展大局、不斤斤计较个人得失,对待工作进取肯干,奋力做到满腔热忱、勇于担当,以教书育人实际行动践行“热爱教育、奉献教育、赞美教育”要求。

  5、和谐理念清晰,能进取维护教育形象、珍视教育声誉,奋力做到自觉倡树“教育一家人”和谐理念,以身为教育人为荣,以促进教育发展为使命,坚持坦荡心境,时时处处注重维护教育良好形象。

  6、奋力做到为人师表,处处注意个人形象、遵守社会公德和职业道德,以高尚人格力气、良好道德形象和精湛业务素质成为学生的楷模、社会的榜样。

  7、能严谨笃学,对业务奋力做到精通熟练、进取更新教学模式教学方法奋力做到灵活多样、奋力提高课堂效率,做到勤奋学习知识、刻苦钻研业务,全面提高教书育人本事和水平。

  8、奋力做到关爱每一位学生、尊重每一位学生,因材施教,促进每一个学生健康长大和全面发展。不违背学生长大规律、不实行以罚代管、避免工作方法简单粗暴。

  9、能搞好团结协作,团队观念强烈,教学上奋力做到真诚对待同事,优势互补、资源共享,打造温馨和谐的教师团队。

  10、在家校沟通方面,家校联系及时、真诚的与家长交流,奋力做到家校亲密合作、携手育人,完善沟通方式方法,虚心听取家长意见提议,不断改善教育教学工作。

  11、能规范从教,不乱办班、乱补课、不随意增减课程、能按要求布置作业,不违反“五不准”师德规定,奋力做到严格规范从教行为,全面推进行风建设。

  12、作风纪律,不迟到早退、不缺勤、不擅自离岗、能严格执行禁酒令,不再工作时间聊天、打麻将、玩游戏,奋力做到模范遵守各项规章制度,纪律严明,政令畅通。

  13、尊重家长、严谨笃生

  家长是我们搞好工作的有力后盾,所以,在工作中,我要及时与家长沟通,认真听取家长意见和提议,取得支持和配合,不指责、责备家长。并且在语言交流中,要平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任你。

  二、存在问题及原因。

  存在问题:

  1、业务知识不精,底子薄,缺乏过硬本领,面面想抓,结果什么都不行。驾驭课堂本事不强,不能随机应变,局限于教案。满足于现状,教育教学工作不求创新。存在粗粗拉拉的习惯,细节处理不够精细,付出和收获不成正比。没有深入找出症结所在。

  2、政治理论的学习处在被动之下,没有自主发展意识。

  3、新课改理念的贯彻不够深入,课堂教学艺术有待提高。

  4、急功近利,对学生缺少耐心,处理事情缺少智慧。

  5、不能可持续发展自我,开拓创新本事较差。

  三、整改措施

  加强学习《教师职业道德规范》、《教师法》等教育政策法规,规范我个人教育教学行为。进取听课,向更多知名教师学习,取他人之长,补己之短。

  总之,这次的自查活动真似一场及时雨,让我们在这物欲横流的社会,不被金钱蒙蔽、利欲熏心,使我们永久坚持一方净土。正如叶圣陶先生所说“千教万教,认真求真,千教万教学做真人”。

  在今后的教学中,我要从小事做起,点滴做起,率先垂范,做出表率。以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。进取响应“教育一家人”和谐理念、奋力践行“热爱教育、奉献教育、赞美教育”要求,时刻谨记“办人民满意的教育”。

  自查存在问题及整改措施(八):

  为了加强自身工作质量,规范护理行为,消除安全隐患,保障患者就医安全,医院护理科进行了严格的'自查自纠工作,情景如下:

  存在的问题如下:

  1、无菌技术等操作不够严格;

  2、医患沟通有待加强;

  3、团队合作观念不强;

  4、专业技医疗风险意识淡薄;

  5、医疗护理服务流程不够规范;

  6、礼貌礼貌用语有待加强;

  7、病房整齐度,舒服度不严格。

  针对上述几点我们应做到:

  1、在医疗护理等操作中,应当将患者的病情、医疗措施、医疗风险如实告知患者,及时解答其咨询,严禁用刺激性语言或对患者的疾病治疗和康复产生不良影响的语言,注意谈话方式、方法与技巧。

  2、正确书写护理文件,必须做到客观、真实、准确、及时、完整。不的采用粘、涂、等方法掩盖或除去原先的字迹

  3、加强团队合作精神,内部要团结

  4、进取学习先进的医疗护理知识,提高自身专业技术水平,提高医护质量,为患者更好的服务,同时加强人文知识和礼仪知识的学习和培养,增强自身的沟通技巧。

  5、对患者要有职责心、同情心熟记核心医护制度,并在实际的临床工作中严格执行。

  6、并且,我们在今后的护理工作中应做到’十要”。

  说话要注意;交待要清楚;检查要仔细;记录要完整;制度要严格;技术要熟练;操作要规范;抢救药及时;内部要协同;职责心要强。

  自查存在问题及整改措施(九):

  一、主要存在的问题:

  1、不能合理利用时间进行自学

  当今世界瞬息万变,要适应这种变化,仅有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有必须的提高,但总的来说,提高并不算太大。尤其是在科学思想、管理方法等方面还很欠缺,与其他教师相比还存在较大的差距。

  2、做事缺乏预见性。

  在班级管理中,有时候不能在事情发生之前,对学生进行及时的教育,以防止事情发生,而是跟在学生的身后处理事情。往往把自我放在被动的位置,有时会手忙脚乱,事倍而功半。

  3、工作中不能大胆实践、不断创新

  日常工作按部就班的时候多,主动创新的时候少;对管理工作零碎的思考多,整体的谋划少。

  二、分析产生这些问题的原因:

  1、自我放松了学习及对自我的要求;

  2、是自我对自我的工作没有进行系统的规划、整理。

  3、有时对学生的要求过于严格,求全责备。

  4、自身性格比较直率,为人处事方面缺乏圆润灵活。

  这次自查使我找到了自我的问题和不足,为下一步的整改找准了重心及如何做好自我工作的方式、方向。

  三、下一步整改措施:

  经过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自我,认真做好以下几点:

  1、加强自身建设,提高素质。

  (1)是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高。

  (2)是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,奋力提高自我的业务本事和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。

  2、强化职责,提高效率。

  树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,进取促进自身本事的不断提高。

  3、开拓创新,提高教育教学水平。

  在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

  自查存在问题及整改措施(十):

  一、存在问题

  1、在思想上,放松了对自我的要求,缺乏进取进取的主动性。

  2、业务知识钻研不够,对待工作有时不够主动、进取,满足于完成领导交办的任务。

  二、整改措施

  1、不断加强党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,正确对待自身工作。

  2、进一步转变工作作风,奋力做到克服消极思维、迎难而上,进取工作;根据个人具体情景和自身工作特点,不断完善和提高自我,脚踏实地地投入到公共卫生事业中去。

  3、多向领导与同事进行沟通联系,互相探讨问题,共同推进公共卫生工作开展。

  在今后的工作中,我将继续查找自身不足,进取进行整改,进一步提高思想认识,转变工作作风,提高自我,奋力把自我分管的各项工作做好。

  自查存在问题及整改措施(十一):

  根据自我对上一个学年的工作总结,我对自我的课堂教学进行了认真的分析,以便准教学存在的问题,为今年取得好的成绩打下基础,现制定整改措施如下:

  1、存在的问题:

  (1)缺乏对新课标的学习,钻研教材仍需认真把握。新课标的定位欠到位。训练有效缺乏思考。对教材整体把握不够,备课时缺乏细节思考。

  (2)教学中落实学生的基本训练目标的方式方法不够丰富,目标落实不到位。

  (3)学生的现状分析不全面,教学设计中关注教师教法多,学生学法少,对学生课上生成的问题的认识和处理不够。

  (4)教学常规需要加强,语言不够规范,知识概念表述不准确。

  2、针对上述教学各方面情景的分析,制定如下措施进行整改。

  (1)不断更新教育观念,牢固树立质量意识

  结合学校办学实际,不断加强学习,更新观念,深入理解“接纳、包容、发展、高效”的办学理念,进一步强化质量意识,树立“教学为中心”、“质量是生命”的思想,使“面向全体、善待差异,促进每一个学生发展”的教育观构成共识。以提高学生的.创新精神和实践本事为重点,大力推进、不断深化课程改革,确保学校教学质量的不断提高。

  (2)、经过学习教学常规管理制度,对备课、作业、辅导、测试等日常教学行为做出详细的更加切实可行的规划,加强对各教学环节的严格要求,奋力实现精细化教学管理,建立教学质量长效机制。及时备课,写课后反思及对后进生的辅导。

  (3)在加强质量监控的基础上,本学年重点加大对教学单元目标检测使用的力度。统一时间检测,在单元教学结束后,及时进行单元检测并及时写出书面质量分析,发现问题要及时进行查缺补漏。质量分析要及时送交教导处。

  (4)继续深化考试资料和评价方式改革。在考试资料方面,要增加实践性、综合性较强的题目;在评价方式上,要结合课程特点,进取探索多元评价方式。

  (5)细致分析自身教学,制定有针对性的整改措施,在日常教学工作中落实。要抓住契机,通读全套教材,把握住知识间的内在联系,更好地落实学段的教学目标,深入理解教材,采用丰富多彩的形式,使课堂教学更具有实效性。经过教师间互相听课等形式,用课堂教学实例剖析、解决课堂中的实际问题,促使教师教学本事提高。

  总之,我们要牢固坚持教学工作的中心地位,对教学工作和教学质量要高度重视、常抓不懈;不断完善深化教学改革、提高教育教学质量的长效机制,落实各项措施,进一步增强学校的核心竞争力,实现学校又好又快地发展。

  自查存在问题及整改措施(十二):

  随着素质教育的不断深入,对于教师的师德水平要求也越来越高。教师是人类灵魂的工程师,是落全面实施素质教育的主导力气,是学生增长知识和思想提高的指导者和引路人,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。尤其教育科研工作者更应率先垂范,按照师德的高标准严格要求自我。回顾已走过的路,方方面面都有所提高,下头从几个方应对师德师风进行一下自我剖析:

  一、加强学习,提高素质

  关心国家大事,进取参加学院及部门组织的政治学习,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策。除了学院组织学习外,我平日里也经常自学。譬如:《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》、《公民道德建设实施纲要》等。经过学习切实增强了我的职业道德建设的自觉性和进取性。我始终牢记人民教师的神圣职责,为人师表。把师德规范转化为教师的内在理念和自觉行动,牢固树立和落实科学发展观。

  二、进取进取,奋力工作

  对教育事业有高度的职责感和求知欲望,热爱本职工作,坚持学习教育教学理论,认真学习相关业务知识,不断提高自我的理论水平和综合素质。不断学习新知识来更新自我,探索教育教学规律,提高教育科研水平。进取支持领导工作,服从领导安排,维护领导声誉。顾大体、识大局、讲奉献、吃苦耐劳,不计较个人得失。始终坚持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,认真地完成领导和各级部门交给的各项任务。有强烈的团体荣誉感,能够在不断解决种.种难题中培养自我,有很强的自制力和耐心,能够正确对待挫折和失败,平时工作起来有忘我的精神,不受时间空间的限制。愿意在教育战线上尤其科研战线上兢兢业业、默默无闻地奉献自我的一生。

  三、注重举止,为人师表

  在平时的工作中,能够按照师德的高标准严格要求自我。做事坚持原则,诚实正直,言行一致,模范遵守社会公德。修饰打扮适合教师身份,做到了仪表端庄,整洁得体,具有良好的职业审美情感。不论在学院还是下基层学校,时刻注意本人的举止言谈,由于自我能严于律己,故受到领导及教师的好评。平素里,注意团结协作,乐于助人。

  四、存在问题

  1.教科研经验不足,工作中理论联系实际做得不够。

  2.本职工作不够扎实。由于主、客观原因,有时工作起来举步维艰,有时有厌倦工作倾向,有时有任其天然的松懈思想。当然最主要还是主观思想在作怪,只要以公心去对待工作,没有解决不了的问题。

  自查存在问题及整改措施(十三):

  1、爱岗敬业做为一名人民教师,重要任务是教学工作。我认真按照教学常规管理各项要求落实教学各环节。精心备课,认真上课,布置作业。深入了解每位学生心理特点做到因材施教。奋力做到动之以情,晓之以理和学生心心相连,尊重学生个体差异,不讽刺、讥讽、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,对于“后进生”我总是用发展眼光来看,用“放大镜”来看学生优点和提高,以长善救失。

  2、课余自学不够,,学习层次不高当今世界瞬息万变,发展迅速,要适应这种变化仅有学习,注重自身素质不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然或多或少有必须提高,但总起来说提高并不算太大,尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研本事、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他教师相比还存在较大差距。归根到底是缺乏学习自觉性与主动性,在工作中忽视了知识本事培养。再者对业务知识掌握不够,意识到业务水平高低对工作效率和质量起决定性作用3、严谨治学不够深,工作缺乏创新。对待工作不够主动、进取,只满足于完成领导交给的现有任务,在工作中遇到难题不善于思考动脑筋,对业务知识掌握不够重视,缺乏敬业精神,虽然感到有潜在压力和紧迫感,但缺乏向上攀登勇气和刻苦钻研、锲而不舍持之以恒的学习精神和态度。在业务钻研上存在依靠性,缺乏创新精神创造性地开展工作。

  整改措施:

  1、加强政治理论学习,不断提高思想道德素质,坚定正确政治方向,树立正确世界观人生观、价值观。以高度的职责感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风认真搞好本职工作,为人民教育事业贡献力气。

  2、自我改造,自我完善,奋力提高自身综合素质。热爱本职工作,刻苦钻研业务,虚心学习,认认真真做事。确立“学生为本、德育为首、和谐发展”教育理念,业务学习要有创新精神,多开展创造性活动。以自身严谨学风和高尚师德师风做学生表率,对工作多用心、用脑,领导交办事及我份内事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今日事绝不拖到明天做。树立强烈观、效率观、质量观,同时变压力为动力,进取促进自身本事不断提高

  3、严谨治学结合教学特点因材施教,根据学生基础知识较差现状,采取多种教学方法,逐步提高学生知识水平,尽职尽责地做好教育教学工作,乐教。以强烈社会职责意识去奉献和付出。在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。

  4、走进学生心里,尊重学生,教育引导,实现“亲其师信其道”教学境界。学生长大各种行为偏差是难免的,作为教师我应当深入了解小孩内心,找到原因然后进行引导,使学生认识到行为确实出现了偏差,并明确危害。使学生从内心认识到,进而自觉纠正。

  在以后的教学中,牢固树立服务学生和家长意识,规范一言一行,严格履行教师义务和职责,作学生、家长、社会满意的人民教师,为学校教育工作奉献一份力气。

  自查存在问题及整改措施(十四):

  经过第一阶段师德师风教育学习,我对师德师风集中教育活动的认识有了很大的提高,政治信念更加坚定,工作的热情更高了,干劲更足了。按照教育局关于师德师风集中教育活动第二阶段的要求,我真“回头看”,认真进行讨论查摆,深刻剖析自我,现将自查情景汇报如下:

  首先在自我的工作中注意良好品德的养成。教学中能面向全体学生,尊重学生的个体差异,平等地对待每一位学生。尽其所能、高效能地传授科学文化知识,使学生终生受益,用自我精熟的知识吸引学生,用精辟的语言感染学生,用高尚的品德影响学生,成为学生一生学习和效仿的榜样。对侍备课、批改作业要一丝不苟,及时改正讲课中存在的问题,纠正学生作业中的错误,对于学困生要耐心辅导,帮忙他们树立学习的信心。

  其次在自我的生活中注意良好行为的养成。一个人的品德的高低,不光是在正规场合的表现,私下里、小事上往往更能反映一个人灵魂深处的东西,表现一个人的本质。平时,不说与教师身份不相符的话,不做与教师形象不相称的事。在家里,要家庭和睦,邻里友爱。在小区,不参与各种赌博活动。与人交往,诚实守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事;不以恶小而为之,不以善小而不为。在小事中修身,在普通中养德。仅有具备高尚道德修养的教师,才会在一言一行中感染学生和塑造学生完美的心灵,使学生不仅仅学到科学知识,并且懂得做人的道理。

  第三教师要勤奋学习修身养德。作为教师要具备广博的知识、开阔的视野,就要不断读书学习、陶冶情操。利于业余时间学习教育教学理论,掌握新课程改革的理念,进取参加教研活动,不断总结、反思教学。

  总结我这几年来的的教学工作,虽然取得了一点成绩,但也存在一些不足之处:

  1、业务学习和钻研有些放松:

  2、课堂上对学生的要求严格有余,而温柔不足;

  3、讲课过程中,忽视了学生的个体差异,使少数几个学生失去学习信心。

  4、课后对差生的辅导不到位。

  整改措施:

  找准问题,剖析原因,奋力做到自查自纠,在今后的工作中要克服这些缺点,以“三个代表”重要思想为指导,奋力加强自身师德师风建设,在思想上树立为教学奉献的精神,在行动上树立倾心教学的典范。

  1、切实加强政治理论学习,尤其是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,扎实提高实践“三个代表”重要思想的本领,结合先进性教育活动,增强党性锻炼的自觉性,进一步明确前进的方向。争取坚持每一天看党报、党刊、或电视新闻,适当记录要点,以提高自我的政治素质。

  2、加强业务知识学习,增强终身学习的意识,奋力提高综合素质。首先从实践中学,同时勤于从书上学,学习专业知识,提高写作本事,提高管理水平。学习教育教学理论,业精于勤,才使人信服。其次向挫折和教训学,不断加以改善和提高,以致完善自我,丰富人生。

  4、坚持梦想信念,坚定建设中国特色社会主义的信心;坚持党的根本宗旨,始终不渝地做到立党为公、执政为民;坚持勤奋工作,兢兢业业地创造一流的工作业绩;坚持遵守党的纪律,身体力行地维护党的团结统一;坚持“两个务必”,永葆共-产-党人的政治本色。

  5、树立正确的世界观、人生观、价值观,不计名利,勤于工作,恪尽职守,把毕生精力无私地奉献给党和人民的教育事业。

  6、在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学习进取性,奋力提高教育教学质量。奋力做好后进生的转变工作。

  7、不断丰富自身学识,奋力提高自身本事、业务水平,严格执行师德规范,增强事业心、职责感,爱岗敬业。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,奋力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质。

  自查存在问题及整改措施(十五):

  我严格依照这次教师作风集中教育整顿的要求,自查报告以下:

  1、学习的要求和动力不够对学习的要求不够高,学习的资料较浅,学习的范围较窄,系统性、专业性、深进性不强,从而使得学习的效果不明显。动力不足,缺少学习的主动性。主要表此刻:

  一是学习的自觉性不强。没改变那种要我学为我要学的良好学习习惯。自我较重视单位安排的各种思想政治及业务学习,而对其他学习的主动性不够;

  二是学习的钻劲不够。学习进程中,我认真做了笔记,但常常浅尝辄止,没有作深进消化,领会内涵,利用实践;

  三是学习重点不清。自我没有认真掌控学习重点,但求四平八稳,忽视了与教学直接相干的重点学习。

  2、职责意识不够强由于大局意识不够,常常只管自我职责之内的事,其它的事就少有过问。有时,自我明明看到班上存在题目,以为自我不是班主任,不该自我管也就放之任之;有时自我以为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事,也就无动于中;有时本该今日干完的事,也随意拖到明天干。

  3、教学工作创新不够由于思想解放程度不够,教学工作中仍有些默守陈规,拘泥于传统教学思惟和模式,不能放开思惟,开辟创新。在处理题目时老喜欢看他人的或是用一向的老套路、老办法。对各种教学规章制度不加辩证分析地贯彻执行。

  4、对工作的热忱度不够教学工作是一项既单调而又枯燥乏味的重复性工作,刚接触时,还觉得新鲜。但日复一日地重复,思想上也就有所动摇,工作热忱有所消退,对工作的进取性也大不如初,滋生了不求有功,但求无过的工作态度。

  经过这段时间的学习,我深入检讨了自我工作学习中存在的题目,仔细分析了存在题目的缘由,熟悉了题目的所在寻觅今后改善的措施,我决心从以下几方面进行整改:

  1、加强学习,提高本身的素质和本事认真学习书本知识,做到全面学习和重点学习相结合,不断给自我加油和充电,常常和同事们相互交换、相互比赛,奋力提高自我的教学水平和本事;认真学习各种规章制度,建立爱岗敬业和安全教学的职责意识;进取参加学校的思想政治学习,奋力提高自我的思想素质。

  2、严于律已,增强为学生服务的意识我们工作的终究目标要体此刻为学生服务上。所以在教学工作中,自我始终要围绕为学生服务这先决条件,严于律已,一丝不苟地干好自我的本质工作。多抽时间与学生进行沟通和交换,,增强为学生服务的职责意识。

  3、开辟创新,建立大局意识在教学工作中,要开辟创新,勇于突破常规思惟,想他人之所没想、所不想,建立敢闯、敢冒的精神,只要所思、所识、所想、所为贴合教学工作的要求和学生的实际,就大胆地干。自我要勇于剖析自我。常常比较检查自我的思想和言行,做到有则改之,无则加勉;要进取地展开批评与自我批评。虚心向其他同道请教,请他人

  帮忙查找题目,对他人的批评和指正,自我决不敷衍,果断摒弃面子思想。奋力建立大局意识和团体意识,一切以学校大局为重,服从学校和领导的安排,认真做好教学工作。

  自查存在问题及整改措施(十六):

  我院根据区卫生整改提高方案的要求,组织召开全体职工大会,认真组织广大职工学习方案精神,根据要求对医院各个方面的工作进行了专项整改活动。经过整改活动开展以来,现将办公室整改时存在的问题及整改措施汇报如下:

  一、存在的问题

  医院办公室负责协调全院工作,是院领导班长和职工之间的桥梁,工作服务对象既对领导,又对科室,还直接接触群众,工作任务繁杂而艰巨。办公室的工作作风、精神面貌和队伍素质,直接关系到医院形象。经过本次学习实践活动,我们认识到还存在以下问题:

  (一)、工作作风、精神面貌方面存在的问题

  有时只是为了工作而工作,对本职工作有放松懈怠现象。只满足于完成手头上领导交办的工作,不能开拓性的开展工作,缺乏工作主动性和能动性。部分职工得过且过、进取心、职责感、主动性不强。需进一步增强工作职责感、紧迫感、危机感,增强服务意识,改善服务方式,改善医患关系,使群众对医疗机构的作风满意度明显提高。部分医务人员精神面貌差,工作期间不穿工作服、不佩戴工作证、脱岗、聊天、精神萎靡不振不能够以昂扬的工作状态投入到医疗工作当中去。

  (二)、学习进取性不够高,只满足于单位组织的一些要求学习的资料,很少主动去学一些东西,异常是涉及到医疗、管理等一系列的法律法规学习不够,再加上办公室日常工作繁杂琐碎,更不愿意抽出时间去充电学习。

  (三)、工作纪律有待于进一步加强,工作时间偶尔有闲谈、串岗等不良现象。

  二、整改措施

  (一)提高医务人员综合素质,加强医德医风建设。

  进一步加强职工的思想教育,认真学习医务工作者道德规范,加强医务工作人员道德素质修养。

  针对部分医务人员工作期间存在不穿工作服、不佩带工作证、脱岗、聊天、精神萎靡不振等问题。采取强力措施,规范医务人员工作行为,确保工作人员以昂扬的工作状态投入到医疗工作当中去。

  在全体医务人员中开展礼貌礼仪培训,从动作、语言、神态、表情等各个细微方面进行强化培训,在医务人员当中扎实开展“微笑”服务,“四心”(爱心、耐心、细心、职责心)教育,把其作为医务人员思想业务素质教育和职业道德教育的核心资料。奋力全心全意为患者服务,树立白衣天史的形象。

  (二)强化管理加强医院管理,解决工作作风方面存在的问题。加强自律,提高工作热情,结合“抓落实年”活动,把每项工作落到实处,以最快的速度办好。解决部分工作人员工作敷衍了事、抓工作浅尝辄止、工作作风漂浮的问题和工作得过且过、进取心、职责感、主动性不强的问题,使干部职工进一步增强工作职责感、紧迫感、危机感和服务意识,改善服务方式,改善医患关系,使群众对医疗机构的作风满意度明显提高。

  (三)加强学习。结合目前正在开展“三好一满意”活动。珍惜自我的工作岗位,加强学习“抓落实年”重要思想和党的十七大精神等理论知识,注重学以致用,理论联系实际,全面提高自身素质。并加强学习医疗相关专业知识及法律法规知识,增强处理问题的本事。

  (四)加强工作纪律,要自我加压。

  1、要树立办公室里无小事的思想意识;

  2、要有爱岗敬业的思想意识;

  3、要有雷厉风行、办事果断的意识;

  4、要有树部门形象的思想意识,处处维护本单位的形象。

  事事从大处着眼,从小事着手,在随意中把握有序,在被动中把握主动,奋力做到不以事小而不为,不以事大而乱为,不以事乱而盲为,不以事难而怕为,凡事谨慎研究,细心运作,确保各项工作零搁置、零积压、零失误,推动工作打开新局面。

  (五)加强团结协作的本事,进一步强化各人与各人,科室与科室之间的协调,加强职工之间的团结,树立团体主义观念,发挥团队团结精神。树立科学发展理念,增强开拓创新意识,弘扬敢闯敢干风气,以好的作风带院风、促医风、树新风,构成良好的医疗氛围。我们相信,经过我们大家的进取奋力,必须能够在工作上、作风上出现一个实质性的转变,圆满完成院领导交办的各项任务,使医院办公室工作良性发展,取得新的突破,为医院的发展贡献一份力气。

  自查存在问题及整改措施(十七):

  根据《颍泉区人民政府办公室关于开展全区机关事业单位“吃空饷”问题集中治理工作的通知》的通知,我中心校高度重视,在中心校认真开展了“吃空饷”问题清理整治活动,重点治理长期在编不在岗,仍足额领取工资等问题。现将自查自纠情景报告如下:

  一、专项清理整治资料:

  依据泉教人〔20xx〕3号文件要求核查资料进行清理整治。

  二、专项清理整治工作情景:

  一是加强组织领导,成立了由贾运东校长任组长的专项整治工作领导小组,及时组织干部职工认真学习有关文件精神,协调和督促中心校各单位按要求落实到位,确保清理整顿工作有序开展。

  二是专项清理整治小组对各单位的《机构编制管理证》、在职人员花名册、20xx年12月工资表、工作人员考勤表等进行了认真核查:苏屯中心校实有338人,在编在岗338人,无一人脱岗。

  经过自查,苏屯中心校不存在在编不在岗等各种“吃空饷”人员现象。

  三是公示监督情景:将苏屯中心校在编人员花名册、退休人员名册及12月工资发放名册在中心校公示栏内进行公示,理解教育系统干部职工及群众监督,在公示期间,无异议。

  今后,我中心校在自查摸底的基础上,进一步完善各项管理制度和奖惩措施,奋力构建治理“吃空饷”问题的长效机制。加大校务公开的力度,让行政部门在阳光下运行,便于人民群众的监督。经过开展清理整治活动,中心校进一步加强了机构编制和组织人事管理,规范了人员工资发放,有效提高了教育教学整体水平。

  自查存在问题及整改措施(十八):

  按照行评要求,我科认真查找本科室存在的主要问题,对科室政风行风建设进行深入的自查,并对存在的问题进行认真整改,现将情景汇报如下:

  一、自查中存在的主要问题

  1、未经常深入项目现场进行察访,与项目业主的直接联系较少,对很多项目建设情景了解不够。

  2、对促进项目建设开展的措施不多,协调项目存在问题的力度也不足。

  3、策划重点项目的力度还不够,管理指导重点项目的方法措施不多,收集汇总项目进度的效率不高。

  4、上下左右沟通联系不够密切,平时应付于日常工作,与省发改委、县区发改部门的沟通联系较少,对各区发展计划部门,缺乏必要的工作联系和业务指导。

  二、整改措施

  1、每月深入项目现场进行视察,多听取项目单位的意见提议,对于项目存在的问题,进取向上呈报反映,并及时跟踪解决,确保项目能完成年度计划目标。

  2、认真做好全省三级项目储备库工作,进取指导各县区发改部门策划生成项目并上报,同时督促委各科室对县区上报项目严格把关并审核入库。

  3、向上多与省发改委进行沟通联系,互相探讨业务上的问题,向下增强对县区发改部门的指导,共同推进工作开展。

  三、整改工作取得主要成效

  1、经过对全市重点项目的仔细跟踪,协调解决其存在的各种问题,全市186个在建重点项目1-11月份完成投资211亿,完成年度计划的92.3%,比序时进度快0.6个百分点,超额完成年度计划的项目共有99个。79个预备重点项目1-11月份完成投资44亿元,完成年度计划的59.8%,相比比去年同期快10.4个百分点。

  2、经过对县区的指导督促,目前列入我市三级项目储备库的项目共有536个,下一步将陆续策划生成目进行入库,作为重点项目的储备。

  3、20xx年市重点项目以及十二五规划项目初稿均已制定。20xx年重点项目初定327个,比20xx年增加24个,总投资额6664亿元,比20xx年增加2273亿元,计划投资321亿元,比20xx年增加19亿元。

  自查存在问题及整改措施(十九):

  一、存在问题

  1、在思想上,放松了对自我的要求,缺乏进取进取的主动性。

  2、业务知识钻研不够,对待工作有时不够主动、进取,满足于完成领导交办的任务。

  二、整改措施

  1、不断加强党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,正确对待自身工作。

  2、进一步转变工作作风,奋力做到克服消极思维、迎难而上,进取工作;根据个人具体情景和自身工作特点,不断完善和提高自我,脚踏实地地投入到公共卫生事业中去。

  3、多向领导与同事进行沟通联系,互相探讨问题,共同推进公共卫生工作开展。

  在今后的工作中,我将继续查找自身不足,进取进行整改,进一步提高思想认识,转变工作作风,提高自我,奋力把自我分管的各项工作做好。

  自查存在问题及整改措施(二十):

  自兴济镇中心校开展党的群众路线教育实践活动以来,我按照要求,认真学习了相关文件精神,并细心体会,与其同时,也开始认真反思自身。这是我第一次学习有关整顿工作作风方面的精神,进行了学习教育和深入思考。同时,也对自身存在的问题有了更进一步的认识。此刻对照工作实际,作深入剖析,期望后期到达自我教育、自我提高、自我完善的目的。

  一、存在的问题

  我在兴济镇港西学校工作这一年来,在学校领导的指导下,在同事们的协助下,虽然做了一些工作,并按照领导的提醒对自我教育教学工作做了修改,但还是不能充分对自我在如今的工作中存在的问题进行自我剖析,所以我将结合自身在之前工作岗位中存在的问题一并反思,主要有以下几个方面:

  1、对自我表现有些满足。在东光支教期间(特岗教师)对于小学生的教育教学工作有了必须的经验,在此刻的工作中要求简单,然后就有些自我良好,对自身要求也有所降低,幸运的是在此刻的工作岗位上发现了自我还欠缺众多。

  2、对待工作过于被动。工作时,有时不够主动、进取,只满足于完成领导交给的任务,或者听着领导安排任务。在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。

  3、对自身要求放松。在日常教学工作中,,对自我没有严格要求,在看到很多做得好的东西,心梦想着下来试着做,却没落实。空余时间也很少花时间看书,继续学习,勤于练习。

  二、整改措施和奋力方向

  对于自我在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中加以改善,不断进行自我批评,严格要求自我,尽心尽力干好每一项工作,不断学习,提高自身综合素质。具体做到以下几点:

  1、加强学习,提高自身素质。拥有好的工作作风及良好的工作心态是终身的事,而工作本事仅有不断提升才不会被社会所淘汰,自我素质不断提升才会被社会所认可。所以,此刻乃至将来,这都是一个不断学习的过程,不能满足现状。

  2、加强耐心,增强与学生的亲和力。在平时的教育教学中要细心辅导学生,不能急躁;多与学生沟通,增强学生对自我的信任,提高与学生的亲和力。

  3、加强自我改造,自我完善,奋力提高综合素质。经常反思,坚持良好的工作作风。敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和职责感。在平时的教学中,要虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向领导及周围的同事请教。严格要求自我,不松懈,不违纪。

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